本文へジャンプ

Hitachi

株式会社日立テクノロジーアンドサービス

教育制度

多様な教育システムの中であなたのキャリアアップが図れます。

教育制度
新入社員研修 入社後約3ヶ月間、新入社員研修カリキュラムに基づき研修を行います。
日立全社研修制度 日立グループの全社研修に参加できます。会社をはなれ各研修所で3日〜5日の研修を受けることができます。
技術セミナー 当社の若手技術者を中心にした、技術セミナーです。なごやかな雰囲気の中でエンジニアとしての基礎知識を学びます。
階層別研修制度 担当者、主任、課長の段階で各階層毎の研修を実施しています。

資格取得制度

当社は国家資格の取得を推奨します。

資格取得制度
資格取得支援制度 会社の業務上必要な資格については、試験費用を全額会社で負担します。個人的な資格取得であっても、業務に関連する資格であれば、報奨金並びに必要経費等の補助を行っています。
資格手当 会社で推奨する国家資格に合格すると、毎月一定額の資格手当が支給されます。

主な取得推奨国家資格

取得推奨国家資格
設計関連 技術士・1級建築士・1級施工管理技士
製造関連 危険物取扱者(甲種)・ボイラー技士・冷凍機器溶接士・職業訓練指導員・技能検定1級・JIS溶接士
システム関連 ソフトウェア技術者試験・基本情報技術者試験
管理関連 中小企業診断士・第1種衛生管理者